كتب / منصور محزم مجاهد —
في إطار حرص جريدة السوهاجية على المتابعة الجادة للعملية التعليمية خاصة في هذه الظروف الملتهبة على الساحة السياسية المصرية والتي تشهدها البلاد بعد ثورة 30 يونيو 2013م وأيضا في ظل حالة الترقب والتي تجمع بين الأمل والخوف من قبل المعلمين جول تطبيق الحد الأدنى والأقصى للأجور وأيضا قرب امتحانات نصف الفصل الدراسي الأول لهذا العام فلقد كان لنا هذا اللقاء مع قيادة نشطة من قيادات العملية التعليمية بالمدارس وهو السيد الأستاذ / احمد عبد البديع احمد .. مدير مدرسة بناويط الابتدائية المسائية التابعة لإدارة المراغة التعليمية وخلال الأسطر القليلة التالية نوضح لكم تفاصيل هذا اللقاء …
……………………………………………………………………………………………………………………………….
في البداية قمنا بسؤاله في ظل حالة الترقب والتي تجمع بين الأمل والخوف من قبل المعلمين حول تطبيق الأدنى الأقصى للأجور وهل المعلمين داخل هذه المنظومة أم من المستبعدين خاصة أن الرؤيا لم تتضح في ظل التصريحات المتعددة والمختلفة من قبل السادة المسؤلين . فهل ظهر بالمدرسة اى من السادة المعلمين من دعا إلى عمل تظاهرات أو احتجاجات أو إضراب عن العمل للمطالبة بالحد الأدنى والأقصى للأجور ؟
أولا المدرسة تسير على خطوات واضحة وهى الاهتمام بالتلميذ أو المتعلم لأنه هو الهدف الاساسى والاستراتيجي للتعليم والمعلمين جميعهم وعن بكرة أبيهم في المدرسة لم يخرج من بينهم من يطالب أو يدعو إلى تلك المظاهرات
أو الاحتجاجات أو الإضراب عن العمل ولكن نحن جميعا نطالب بالمساواة وحقيقة الأمر أن المعلم إلى الآن لم يأخذ حقوقه المادية التي تليق به كعمله كمعلم وأنا أطالب الحكومة والسيد وزير التربية والتعليم من هذا المنبر الاعلامى بتوفير حد أدنى يكفل للمعلم حياة مادية ومعنوية كريمة تليق بمكانتهم الاجتماعية لأنهم أصحاب أسمى رسالة على العالم ونحن قد استبشرنا خيرا بالدستور الجديد والذي سوف يتم الاستفتاء عليه في 14 و15 يناير المقبل من العام الجديد خاصة المادة 22 والتي توصى بالاهتمام المعلم والتعليم فهي مادة تعمل على توفير الرعاية المادية والاجتماعية والمعنوية للمعلم .
……………………………………………………………………………………………………………………………….
وبسؤاله عن موعد الامتحانات وهل هو سيبدأ يوم 28 من شهر ديسمبر الجاري والشهادة للصف السادس ستبدأ يوم 2 من يناير 2014م ؟
أولا أنا شخصيا لم تصل إلى اى من المكاتبات الرسمية بهذا الشأن وكل ما يثار ما هي إلا تكهنات وآراء لا أساس لها
……………………………………………………………………………………………………………………………….
وبسؤاله عن حالة العجز في التخصصات بالمدرسة ؟
يوجد عجز صارخ قد يصل إلى حالة الشلل ببعض المواد وأهمها مادة الرياضيات حيث لا يوجد بالمدرسة سوى معلم أول فقط على الرغم من أن المدرسة بحاجة إلى عدد 4 مدرسين , أيضا مادة التربية الدينية المسيحية فلا يوجد مدرس لها وأنا قمت بإسناد المادة إلى الأخوة المعلمين المسيحيين بالمدرسة وهذا يمثل عبء عليهم لأنه زيادة على نصابهم القانوني من الحصص وعددها 24 حصة في الأسبوع .
……………………………………………………………………………………………………………………………….
وبسؤاله عن كيف تم توفير خامات الامتحانات والخاصة بامتحانات النقل لهذا العام على الرغم من عدم وجود ميزانية خاصة بعد تجميد الميزانية لجموع المدارس منذ أكثر من عام ؟
تم توفيرها عن طريق الجهود الذاتية عن طريق أولياء أمور التلاميذ وأيضا من السادة المعلمين بالمدرسة وهى تبرعات تم قبولها عن طريق لجنة مشكلة من المدرسة وهذا حتى يتثنى لنا أداء الامتحانات في موعدها المقرر و الذي نحن في انتظار الإفصاح عنه .
……………………………………………………………………………………………………………………………….
وسؤاله هل كان لديكم موظفين اخصائى خدمات تم تحويلهم إلى وظائف تتناسب ومؤهلاتهم العلمية ؟
نعم كان لدينا موظف اخصائى خدمات معين بقرار 5% معوقين من قبل السيد المحافظ ولقد تم تحويله إلى اخصائى اجتماعي لأنه حاصل على بكالوريوس الخدمة الاجتماعية والآن سوف يتم تعديل مسماه الوظيفي وفقا للقانون 155 والخاص بكادر المعلمين .
……………………………………………………………………………………………………………………………….
وبسؤاله هل لديكم عمال موسميين وكيف تم توفير أجرهم على الرغم من عدم توافر ميزانية بالمدرسة ؟
نعم لينا عدد 2 من العمال الموسميين وهم لم يتقاضوا أجرهم منذ 1 / 1 / 2013م ومع ذالك فهم لهم أهمية قصوى بالمدرسة خاصة أن المدرسة لا يوجد بها سوى عامل واحد وآخر نوباتجى ومنهم عامل في أجازة مرضية بعد أن قام بإجراء عملية الغضروف وأنا طالبت وأطالب بتثبت هولاء العمال الموسميين وأيضا بتوفير الاعتمادات المالية القانونية للمدرسة لان ذالك سبب لنا الكثير من الأزمات وأدى إلى وقف العديد من الأنشطة , وأنا في النهاية أتوجه بالشكر إلى جريدة السوهاجية الغراء والقائمين عليها فهي دائما ما تبحث عن مساعدة الفقراء والمكلومين وأيضا أتوجه بالشكر والتحية للقائمين على هذا البلد من توفير الأمن والأمان والذي قد افتقدناه شهورا عديدة فالآن يوجد أمام المدرسة تواجد أمنى ساهم في أداء العملية التعليمية في جو يسوده الأمن والأمان .
تعليق واحد
اترك ردا
شكر جميعا السيد الفاضل مدير المدرسة الأستاذ / أحمد عبد البديع لما يبذله من مجهود وما يقدمه لنا من دعم فنى ومعنوى لصالح العملية التعليمية بالمدرسة فدائما فى اجتماعاته معنا يقدم لنا النصيحة كأخ أكبر ويطالبنا بالتفانى والاخلاص فى العمل داخل الفصل وخارجه ويذكرنا دائما بأننا أصحاب رسالة سامية وأننا ورثةالأنبياء والرسل فى نشر العلم النافع وغرس المبادىء والقيم الأصيلة فى نفوس التلاميذ دون انتظار أى مقابل سوى من المولى عز وجل فرسالة المعلم هى مرضاة للمولى سبحانه وتعالى الله سيكافؤه عليها بالأجر العظيم فى الدنيا بصلاح بيته وأبنائه وهو الجزاء الأهم من المال وفى الأخرة بالجنة ورفقة الأنبياء والرسل والصالحين ( وشكر خاص للأستاذ الصحفى / منصور محزم مجاهد الأخصائى الاجتماعى الأول بالمدرسة والصحفى بجريدة السوهاجية )عن كل العاملين بالمدرسة: الأستاذ/ محمد السيد عبد الحافظ معلم أول الغة الانجليزية بالمدرسة